Praca w Anglii w ciągu ostatnich lat stała się bardzo modna, priorytetowo w gronie młodych osób, którzy skończyli studia albo zdali maturę i nie zdecydowali się w tym samym momencie zdawać egzaminów wstępnych na studia. Praca w Anglii to szansa na to, by zarobić pieniądze na wymarzone mieszkanie lub samochód, a przy okazji podszlifować własną znajomość języka angielskiego. Niestety znakomita większość młodych osób podejmuje za granicą pracę poniżej indywidualnych umiejętności. Kluczowym dylematem młodych mieszkańców Polski pracujących w Wielkiej Brytanii jest słaba znajomość języka angielskiego, co w znaczącej liczbie sytuacji uniemożliwia kontakty z pracodawcami. Drugim problemem jest to, że bardzo wielu Polaków decyduje się pracować tam na „czarno”. Chociaż praca w Wielkiej Brytanii już od niemal siedmiu lat jest legalna, to wielu właścicieli firm/spółek/korporacji nie pragnie zatrudniać polskich pracowników na podstawie umowy o pracę. Częstokroć legalną pracę w Wielkiej Brytanii podejmują lekarze i pielęgniarki. Legalna praca w Anglii czeka także na budowlańców, którzy od kilku lat bardzo chętnie są zatrudnianiu poprzez angielskie spółki budowlane. Niestety Mieszkańcy Polski pracujący w restauracjach, sklepach, fabrykach i przy pracach porządkowych cały czas w znaczącej liczbie sytuacji pracują bez umowy.